罰ゲーム化する管理職 バグだらけの職場の修正法（インターナショナル新書） (集英社インターナショナル)作者:小林祐児集英社Amazon 現代の管理職は、組織のフラット化により負担が高いにもかかわらず、賃金がメンバー職と格差が少なく報われない。また、近…

Object-Oriented Conferece 2024に参加してみました。 なかなかこういうカンファレンスに参加する時間が取れず久々の参加でした。 設計とは、とか、オブジェクト指向とはというそもそも論から、やってみた系の事例紹介まで幅広く取り上げられており、非常に…